第三步：流程定义

    选中刚才创建的工作流，点击“流程定义”，进入流程定义界面，如下图

第四步：增加若干个“步骤”

    点击“”，然后在设计面板上的合适的位置单击左键，再换一个地方单击左键，如此操作多次，即可增加若干个“步骤”，如下图：

 

第五步：在步骤之间增加“动作”

    点击，将鼠标功能切换到“动作”定义状态，然后单击“步骤1”（注意是单击，点击后要松开左键），然后在“步骤2”上单击，即可以在“步骤1”与“步骤2”之间增加一个“动作”，如下图：

增加动作后的结果如下图：

重复上面操作，增加若干个动作，最终结果如下图：

 

第六步：将步骤与动作布局

    点击工具栏上的，将工作流定义自动布局，布局后的结果如下图：（注意：在做自动布局后，整个定义不一定都处于可视区域，需要滚动卷滚条将他们置于屏幕中间）

 

第七步：修改步骤的属性

    点击工具栏上的“”，将鼠标切换到选择状态，点击“步骤1”，然后点击工具栏上的“”，将步骤的名称改为“开始”，并点击右下角的“”让修改生效，结果将如下图：

 

依次修改各个步骤的属性，最终结果如下图：

 

第八步：为步骤指定执行人

    选中“填写申请”步骤，点击“步骤的属性”定义中的“执行人”页面，如下图，由于它是工作的起始步骤，不需要指定执行人，所以直接点击“”。

    选中“科长审核”步骤，点击“步骤的属性”定义中的“执行人”页面，此步骤的执行人应该是“填写申请”步骤执行人所在部门的领导，所以按如下图所示进行执行人的设置，然后(别忘记)点击“”。
（注意：在选择“等同于某步骤时，步骤的名称可能不对，此时只需要再点击一下工具栏上的“”重新打开属性设置页面，步骤的名称就会同步了。）

 

    选中“财务审核”步骤，点击“步骤的属性”定义中的“执行人”页面，此步骤的执行人通常是财务人员，所以可以按需要直接指定一个或多个执行人即可，操作方法是点击“”在弹出的窗口中选择一个或多个人员，点击确定即可。

 

    选中“局长审核”步骤，点击“步骤的属性”定义中的“执行人”页面，此步骤的执行人通常是局长，所以可以按需要直接指定到局长，或者直接指定到“局长岗”（“岗”可以理解为部门，或虚拟部门），操作方法是点击“”在弹出的部门窗口中选择“局长”（如下图），点击确定即可。

 

第九步：保存流程定义

    到此，一个基本的工作流程基本定义完成，点击工具栏上的保存按钮保存工作流的定义。